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Objetivos da Pesquisa
Objetivo
da Pesquisa
Em 2013, a ETALENT publicou a Pesquisa Talento
Brasileiro, que possibilitou ampliar o entendimento
sobre a natureza comportamental de profissionais
brasileiros e seus diferentes impactos nas pessoas,
famílias, escolas, empresas e governo.
Recentemente, a refinamos analisando isoladamente
profissionais de diferentes segmentos para entender
suas tendências comportamentais.
Em 2018, em parceria com o Portal Comunique-se,
demos início ao mapeamento comportamental dos
profissionais brasileiros que atuam em diferentes
áreas da Comunicação, nas mais diversas atividades.
Este estudo pode prover-nos dados estratégicos
para o autodesenvolvimento e fortalecimento
pessoal, e nos trazer inspirações para melhor
lidarmos com os desafios desse mundo volátil,
incerto, complexo e ambíguo.
A atualidade nos coloca diante do
lifelong
learning
- ou o aprendizado para a vida toda. Ao
mesmo tempo em que novas competências são
demandadas pela aprendizagem contínua, não
podemos deixar de lado a busca por um caminho
que nos traga autorrealização.
Conhecer o ambiente onde estamos inseridos e ter
autoconhecimento é um diferencial competitivo, que
direciona o nosso autodesenvolvimento. A Pesquisa
Talento Brasileiro da Comunicação desmistifica
suposições acerca destes profissionais e nos dá
pistas por qual caminho seguir neste momento tão
peculiar da humanidade.
Alguns achados e reflexões que podem emergir
deste estudo:
• Quais os principais talentos dos profissionais de
Comunicação?
• Como o comunicador se distancia ou se aproxima
dos talentos da população brasileira?
• Quais os talentos preponderantes nas diferentes
áreas da Comunicação?
• Quais os talentos e as competências do grupo de
profissionais mais bem-sucedidos nessa área?
• Há diferenças comportamentais entre os gêneros
ou as gerações?
• Os profissionais dessa área são mais técnicos ou
mais empreendedores?
• Eles desafiammais ou tendem a ser mais cautelosos?
• São mais voltados para pessoas ou para tarefas?
• São mais individualistas ou coletivistas?
• Como lidam com o poder?
• Eu, enquanto comunicador, me aproximo ou me
distancio destas características? Tenho identificação
com elas?
• Noquepossomedesenvolver para aproximar-medelas?