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Atenção especial
Pode ter que atentar para a exatidão e se adaptar a mudanças inesperadas em seu contexto.
Relacionando-se com
os outros
Gosta do contato e da comunicação com pessoas,
porém, ao sentir que o objetivo pode deixar de
ser atingido, mantém sua posição e dificilmente
cede. Gosta de persuadir outros a alcançarem
os resultados, empreender em conjunto de
modo que todos saiam ganhando. Pode usar de
paciência quando sente que as pessoas podem
ser atingidas por suas palavras ou ações. Suas
reações são razoavelmente previsíveis, a não
ser que haja comprometimento dos objetivos,
quando pode ser mais rápido, retornando à sua
polidez assim que possível.
Motivadores
Motiva-se pela conquista do reconhecimento
e da aceitação do público. Esforça-se para
manter o ambiente livre de conflitos e
antagonismos. É do tipo que, em todos os
momentos, procura garantir sua disposição,
informações exatas e precisas para corroborar
os conselhos que dá. Evitará tudo o que for
definitivo e procurará agir como um consultor,
ao invés de um tomador de decisões.
Características
O
Líder Influenciador
é voltado para gerar harmonia
e conciliação a fim de tratar problemas da equipe
com sugestões mais adequadas. Procura quase
sempre por áreas de concordância. Do seu ponto de
vista, conflito e discussão trazem muitos ganhos. Ele
reúne a comunicação, expressividade e persuasão
da Influência, mas também pondera e considera a
opinião dos outros, sem se descuidar da objetividade
e orientação para resultados. Em algumas situações,
se mostrará mais firme e assertivo, mas sempre que
a circunstância permitir terá paciência para ouvir,
ponderar e considerar os outros pontos de vista. Este
é um líder que influencia, seja no aspecto coletivo,
usando sua capacidade de expressão em público, como
no aspecto individual, dialogando e dando atenção
com amabilidade, sem exageros. Autoconfiança,
Sociabilidade, Entusiasmo, Independência e
Persistência são seus traços marcantes.
Alta Influência
Líder INFLUENCIADOR | 14,62%
Líder Acolhedor Líder Gerenciador