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O Dodecaedro de Competências foi desenvolvido pela
ETALENT
para aprofundar o entendimento dos fatores DISC e permitir
visualizar com clareza e simultaneamente as
12 competências
comportamentais
de pessoas e cargos. Nele, avalia-se a
preponderância de um fator sobre o outro, formando, no total, seis
pares: Dominância preponderando sobre Influência, Dominância
preponderando sobre Estabilidade, Dominância preponderando
sobre Conformidade e assim por diante. Cada um deles recebeu
uma denominação que caracteriza o estilo do comportamento: os
subfatores. Por exemplo: o subfator
determinação
preponderando
sobre
sociabilidade
demonstra que esse perfil é mais focado
em resultados do que voltado para as relações com as pessoas. O
detalhamento de cada subfator encontra-se adiante.
Dodecaedro de
Competências
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Subfatores DISC Conhencendo o DISC